유엔글로벌콤팩트(UNGC) 한국협회 경력직(팀장급) 채용공고

유엔글로벌콤팩트(UNGC)는 세계 최대의 자발적 기업 지속가능경영 이니셔티브로서, 유엔, 기업, 정부 및 시민사회와 연계하여 인권, 노동, 환경, 반부패 영역에서 UNGC 10대 원칙 확산 및 지속가능발전목표(SDGs) 달성을 위해 노력하고 있습니다. 유엔글로벌콤팩트 한국협회는 2007년 9월 창립된 이후 회원 기업 및 단체의 UNGC 원칙 이행을 지원하기 위해 

지속가능성 및 ESG 교육과 행사 개최, 프로젝트 수행 등 다양한 활동을 하고 있습니다. 이에 본 한국협회는 다음과 같이 경력직 연구원을 채용하고자 하오니 많은 지원바랍니다. 

- 아             래 -

I. 지원 포지션 

- 팀장급 연구원 1명: 경력 13년 이상(ESG 유관 경력)

II. 업무 개요

- 협회운영관리 및 조직관리

- 인권/노동/젠더 및 다양성/반부패 관련 보고서 및 가이드라인 발간

- 인권, 노동, 반부패 관련 연구 및 프로젝트 진행

- UNGC 회원사 대상 프로그램 운영 지원

III. 자격 요건 및 우대사항 

(팀장)

- 인사조직관리 경력

- 윤리경영, 인권경영, 지속가능경영 등 관련 전공 및 경력

- 파트너 기관과 협력 경험

(공통)

- 국내외 기업 지속가능성 이슈에 대한 이해

- UNGC 가치(인권, 노동, 환경, 반부패)에 대한 이해 및 지지

- 프로젝트 기획, 관리, 운영 경험

- 영어 및 한국어 능통 (국/영문 보고서 작성 및 회의 진행)

- 조직 내외 이해관계자와 원활한 협업을 위한 커뮤니케이션 능력

- 적극적 자기 역량 개발 및 강화 마인드

(우대 사항)

- 기업, NGO, 국제기구에서 ESG 분야 경험

- ESG 리서치 및 관련 프로젝트 경력

- 사회과학분야 연구기관 경력자

- 석사 수료 이상

IV. 채용 일정

- 서류접수: 2025년 5월 1일(목) ~ 6월 1일(일) 23:59까지(이후 제출 서류는 접수되지 않음)

- 1차: 서류전형 (합격자에 한 해 개별 안내)

- 2차: AI역량검사(온라인) : 2025년 6월 5일(목) ~ 10일(화) 9:00까지

- 3차: 1차 면접(대면) : 2025년 6월 16일(월) ~ 20일(금) 중 예정(*면접 대상자는 레퍼런스 체크 실시 예정)

- 4차: 2차 면접(대면) : 2025년 6월 23일(월) ~ 25일(수) 중 예정

- 출근 예정일: 2025년 7월 1일(화) (협의 가능)

- 근무조건: 정규직(수습기간 3개월)

- 근무시간: 주 5일(월~금, 9:30~18:30)

(*단, 채용 전형 결과 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음)

V. 제출 서류 및 지원 방법

1)  제출 서류:

- 국∙영문 이력서, 국∙영문 직무기술서: 자유양식, 반드시 국, 영문 모두 제출

(※전형 결과 안내를 위하여 수신 가능한 이메일주소와 휴대전화번호를 반드시 기재해주시기 바랍니다.)

- 최종합격자에 한해 2차 증명서류(졸업증명서, 경력증명서 등) 제출 예정

2) 지원 방법:

- 국문 이력서-국문 직무기술서-영문 이력서-영문 직무기술서 순서로 작성하여 하나의 PDF파일로 통합

- 파일명: [UNGC] 202505팀장급_국문이름

- 지원서 제출: 이메일 제출(recruit@globalcompact.kr)

(※ 지원서 구성 순서 및 파일명을 반드시 준수하여 주시기 바랍니다.)

VI. 채용 문의

- 유엔글로벌콤팩트 한국협회 채용 담당자 (02-749-2182, recruit@globalcompact.kr).  끝.